bastiancc
interim management
training - coaching
Management-communicatievaardigheden  |  Telefonische acquisitie  |  VerkoopvaardighedenGesprekstechnieken  | Verzuimbegeleiding  |
Welkom

Interimmanagement              

Coaching

Training

Contact



Management-en communicatievaardigheden

(gebaseerd op Myers-Briggs Type lndicator®- MBTI)


"Zelfkennis is het begin van alle wijsheid"   Socrates

  • Waarom heeft de een zijn werk ruim op tijd af, terwijl een ander de stress van de naderende deadline nodig heeft?
  • Hoe komt het dat je soms het gevoel hebt ‘niet door te dringen’ tot de ander, terwijl je toch echt dezelfde taal spreekt?
  • Waarom wil de een tot in detail geïnstrueerd worden, terwijl een ander gruwt van details en genoeg heeft aan de grote lijn?
  • Hoe komt het dat de een floreert op routinewerk, terwijl een ander daar allergisch voor is?
Ieder mens is uniek, maar een aantal verschillen in persoonlijkheid berust niet op toeval. Er bestaan fundamentele patronen in het functioneren van mensen. Zij ontstaan door de voorkeur van mensen om hun mentale functies (o.a. denken en voelen) op een bepaalde manier te gebruiken. Dit beïnvloedt hun levenshouding, communicatie, werkstijl en effectiviteit in bepaalde omgevingen.

Inzicht in uw eigen voorkeurstijlen en in die van uw medewerkers biedt u geweldige handvatten om uw persoonlijke- en groepseffectiviteit te vergroten. De Training Persoonlijke Effectiviteit van bastiancc  biedt u dit inzicht en gebruikt hierbij de Myers Briggs Type Indicator, ofwel MBTI.

MBTI is het meest gebruikte  - en best onderzochte - instrument om persoonlijkheidsverschillen te begrijpen. Met behulp van 16 typeringen verschaft het diepgaand inzicht in de persoonlijke voorkeuren van de deelnemers, hun sterke kanten en hun mogelijkheden tot ontwikkeling.
Meer informatie over MBTI.

De deelnemers hebben zelf een zeer actieve rol in de training. Door het invullen van een uitgekiende vragenlijst en het werken met de uitkomsten ervan, verkrijgt elke deelnemer een duidelijk over- en inzicht van zijn/haar type voorkeuren:
  • algemene eigenschappen
  • sterke punten en ontwikkelingskansen
  • communicatiestijl
  • uitdagingen en valkuilen
  • gedrag in stressvolle omstandigheden
  • functioneren in een team
De training levert een directe bijdrage aan het vergroten van de persoonlijke effectiviteit op vlakken als communicatie, samenwerking in groepen, verkoop en werkmethodiek.

De nadruk kan van training tot training verschillen, afhankelijk het doel en invulling van de dagen.

Afbeelding
Het nut van MBTI voor managers. Zij:
  • krijgen inzicht in de levens- houding en gedragsstijlen van hun medewerkers
  • leren welke managementstijl het best bij welke medewerker past
  • kunnen de opgedane kennis toepassen bij teambuilding
  • krijgen handvatten om hun persoonlijke communicatie, verkoop- en beinvloedingsvaardigheden te verbeteren
  • kunnen hun medewerkers gerichter adviseren over hun loopbaanontwikkeling en opleidingsmogelijkheden.